Mujeres en las franquicias: Informe sobre el éxito femenino en 2023

Artículos / 16 de noviembre de 2023
La mujer en la franquicia en España en 2023

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Como demuestra el informe de la mujer en la franquicia en España 2023, el sector de franquicias está viviendo una transformación significativa con la creciente participación de la mujer en un entorno empresarial. Se destaca cómo las mujeres están marcando una diferencia notable, impulsando el cambio hacia una mayor igualdad y éxito. Favoreciendo un crecimiento sostenido en todos los aspectos de la participación femenina en el sector de las franquicias. Estos porcentajes van desde que “las mujeres franquiciadas constituyen el 33,3 % del total de franquiciados en España” hasta su participación en cargos directivos. Este aumento es un testimonio claro de la progresiva integración de la mujer en diferentes roles y niveles dentro del sector, desde la gestión y dirección hasta la propiedad de franquicias.

Datos clave de la mujer en la franquicia 2023

  • Participación en Puestos Directivos: Las mujeres ocupan el 30% de los puestos directivos en el sector de franquicias en España, lo cual es un aumento significativo desde el 21.82% reportado en 2021.
  • Presencia en Órganos de Dirección: El 69.6% de las empresas franquiciadoras incluyen a mujeres en sus órganos de dirección, lo que representa un crecimiento desde el 67.5% observado en 2021.
  • Crecimiento General: Se ha observado un crecimiento en todas las variables relacionadas con la participación de la mujer en el sector franquicias, evidenciando una tendencia positiva hacia la integración y el empoderamiento femenino en el ámbito empresarial​​.

Estos datos resaltan la evolución y el creciente impacto de la mujer en el sector de las franquicias en España, mostrando avances significativos en términos de representación y liderazgo femenino.

El ascenso de la mujer en la dirección empresarial

En 2023, las mujeres han alcanzado un hito en la dirección empresarial dentro del sector franquicias en España, con una presencia que varía de forma significativa por el tipo de negocio de cada empresa y eso hace que sea superior en las que se dedican a la moda o a los servicios de belleza.

 Esto se mantendrá en el futuro, pero el empoderamiento femenino va más allá de estas limitaciones de género, que irán perdiendo peso porcentual ante el profesionalismo de la mujer directiva.  Destacando claramente 5 sectores −Alimentación; Belleza y Estética; Hostelería; Moda, y Servicios− que copan casi el 57 % y que, por lo tanto, disponen de la mayoría de puestos de dirección y, consecuentemente, ofrecen teóricamente mejores oportunidades para la incorporación de la mujer en el sector.

tipo de sector de presencia de las mujeres en franquicias
La mujer en la franquicia en España en 2023

Presencia en órganos directivos de las mujeres 2023

A partir de los datos obtenidos del informe, de las  1.306 empresas estudiadas, existen un total de miembros de sus comités directivos de 9.233 personas, de las cuales 2.853 son mujeres. Por lo que hay un total de 909 empresas con mujeres directivas, éstas ocupan el 44,38 %. Porcentaje que finalmente se sitúa en el 30,00 %, al dar entrada a las 397 empresas que no cuentan con ninguna mujer en puestos directivos. 

Tendencias actuales

En 2023, las mujeres han alcanzado un hito importante en la ocupación de puestos de liderazgo en franquicias. Su creciente presencia en la dirección ejecutiva es un reflejo del cambio hacia una mayor igualdad de género en el sector y subraya la importancia de la diversidad en las posiciones de liderazgo. Revelando un aumento positivos conforme al estudio de 2021 y el actual, esto nos da una visión claramente positiva de la evolución seguida en estos 2 años.

Roles destacados de la mujer en franquicias 2023

Las mujeres están dejando su huella especialmente en áreas críticas como Marketing y Recursos Humanos. Su participación activa y creciente en estos roles demuestra su capacidad para influir y dar forma a la estrategia y cultura empresarial, contribuyendo significativamente al éxito y adaptación de las franquicias en el mercado. Destacando que, en los 3 primeros puestos de dirección de una empresa  (Marketing, RRHH y CEO/Dirección General) se acumula el 46 % de participación de la mujer en esas tareas directivas.

“El 35,8 % de puestos directivos ocupados por mujeres corresponden a la Dirección de Recursos Humanos y de Marketing” Informe 2023

La mujer en el núcleo de las franquicias

El incremento en el número de mujeres franquiciadas subraya un cambio en el panorama empresarial, evidenciando un crecimiento en el emprendimiento femenino. Este fenómeno es un signo positivo de la evolución del sector, mostrando una diversificación en los perfiles de los empresarios de franquicias. 

La creciente participación de las mujeres como franquiciadas es un indicador clave de su empoderamiento y espíritu emprendedor en el sector. En 2023, el total de mujeres franquiciadas es de 18.709, lo que representa un 33,26 % de todos los franquiciados, de las últimas estadísticas (2023) sobre la franquicia en España

Sectores predominantes

Si bien sigue en primer lugar el sector de Belleza y Estética, que parece proclive a la participación de la mujer, también vemos una significativa presencia en otros sectores de características muy diferentes, lo cual consideramos una óptima circunstancia para el futuro inmediato, destacando: Hostelería, alimentación, servicios Telecomunicaciones, informática/Rotulación/Imprenta.

Desafíos y oportunidades (Impacto de la pandemia)

La pandemia de COVID-19 ha traído desafíos únicos y oportunidades para la innovación en el sector de franquicias. Las mujeres han desempeñado un papel crucial en la adaptación a estos cambios, mostrando resiliencia y creatividad, lo cual ha sido fundamental para el mantenimiento y el crecimiento del sector. Los retos presentados por la pandemia han impulsado a las mujeres a liderar la adaptación y la innovación en el sector de franquicias. 

Su capacidad para navegar por estos tiempos difíciles ha demostrado ser esencial para la supervivencia y evolución del sector. Por ello, las franquicias regentadas por mujeres por comunidad, dan un panorama de oportunidades para las mujeres empresarias de las cuales: Madrid; Cataluña; Comunidad Valenciana, y Andalucía− concentran el 81,52 % del total, con un crecimiento de 7,64 puntos respecto al informe anterior (2021). Estas 4 comunidades representan el 59,38 % de la población española.

Programas de Apoyo para Mujeres Emprendedoras en Franquicias

Empresas de renombre como McDonald’s y Century 21 están liderando el camino en el apoyo a mujeres emprendedoras, particularmente en la gestión de franquicias. Estas corporaciones han desarrollado programas específicos que no solo facilitan el acceso de las mujeres al mundo empresarial, sino que también brindan herramientas esenciales para su éxito. Por ejemplo, McDonald’s ofrece capacitaciones y recursos financieros diseñados para empoderar a las mujeres en la operación y gestión de sus franquicias. De manera similar, Century 21 implementa iniciativas de mentoría y redes de apoyo, centradas en fortalecer las habilidades de liderazgo y negocios de las mujeres. Estos programas no solo ayudan a las mujeres a superar los obstáculos en un campo tradicionalmente dominado por hombres, sino que también promueven la diversidad y la inclusión en el sector de franquicias, abriendo caminos para un futuro más equitativo y próspero en el emprendimiento.

Futuro prometedor

El creciente papel de la mujer en las franquicias sugiere un futuro brillante para el sector. Esta tendencia no solo es un avance hacia la igualdad de género, sino que también contribuye a la diversificación y al enriquecimiento del paisaje empresarial. Las mujeres en roles de liderazgo y como franquiciadas son clave para el crecimiento y la innovación en el sector junto al crecimiento progreso significativo y el potencial futuro de las mujeres en el sector de franquicias en España pudiendo alcanza un campo empresarial equitativo y sostenible.

Si quieres descargarte el informe completo de la mujer en la franquicia en España en 2023 pincha aquí

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